✅仕事内容

・1フロア９名の小規模で家庭的な介護施設での夜間帯中心の介護職員のお仕事です。
・要支援2～の認知症をお持ちのご利用者様に対して、就寝時から起床までの介護業務や夜勤帯の見守り、食事準備等です。
・他のスタッフと協働し、季節のイベント等の企画・実行を行います。
・定期ミーティングや研修等に参加します。


✅アピールポイント
株式会社ニチイ学館では「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献する」という経営理念のもと、教育、介護、医療、保育等の「生活」に関わる幅広い分野で事業展開を行っています。

【あなたらしい理想の働き方を実現】
「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,800ヵ所で介護事業を行っています。訪問介護やデイサービス等の在宅系介護からグループホーム・有料老人ホーム等の居住系までご利用者の自分らしい暮らしをサポートする「トータル介護サービス」を提供しているため、お持ちの資格、経験に合う場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、すべてのスタッフに在籍年数に応じた手当を毎月支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パートスタッフにおいてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【ご家庭や自分の時間を大切にできる】
当社は、子育て支援や仕事と介護を両立できる職場環境の整備に積極的に取り組む企業として「次世代認定マーク（くるみんマーク）」・「トモニンマーク」を取得しています。育児・出産による育児休業制度やご家族の介護・看護による休暇取得など様々なサポートを行っています。また、働き方においても、夜間のみや日中の短時間のみ・扶養範囲内やフルタイム・Wワーク等、一人ひとりの生活にあった働き方ができます。

【どんな仕事をするの？】
認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員はご利用者の「日常生活のお手伝い」がメインの業務となります。必要な方には食事や入浴の介助などを行いますが、ご利用者が自身でできることを把握し「見守る」「一緒に行う」などのサポートが重要になります。

✅スタッフの声
【20代/男性管理職　異業種から介護職へ転職し管理職へキャリアアップしたスタッフ】

Q.ニチイで働こうと思った理由は何ですか？
「働き始めてからも、学ぶことができる会社だ」と思ったのが、ニチイを選んだ決め手でした。

Q.介護の仕事に就いてよかったと思うことは何ですか？
スタッフ全員が同じ気持ちになり、同じ目標に向かってチームケアができることです。

Q.日頃の業務の中で、心掛けていることは何ですか？
迅速な対応を心掛け、何かあった場合は、管理者としていつでも動けるようにしています。

Q.将来の目標を教えてください。
他のサービスも経験し、最適なケアプランを作成できるようなケアマネジャーになりたいと思います。

✅採用担当者の声
・ホームヘルパー２級、介護職員初任者研修や介護福祉士の資格をとって経験もあるけど、子育てでしばらく働いていなくてブランクがあって心配という方にも、現場の先輩介護スタッフが丁寧に業務を教えます！

✅メッセージ
・船橋市東船橋のグループホームでの夜勤の仕事がメインです。
・入社お祝い金　・夜勤スキルアップ手当有り（諸条件有）　・入社時の健康診断費用も当社負担！
【介護未経験者から、子育て中の主婦・主夫の方、シニア世代まで幅広く活躍できます！】
みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！ニチイの特徴をご紹介します。
〔1〕全国に活躍の場があります。
ニチイには全国に介護拠点があります。だから今お住まいの近くでのお仕事探しはもちろん、引越し先でもニチイで働く　　方が大勢います。
〔2〕フルタイムはもちろん、扶養内勤務などさまざまな働き方が選べます。
ご家族のご都合に合わせた働き方ができます。さまざまなシフトバリエーションがあり週1回、または短時間でも働けるサービスもありますのでご相談ください。
〔3〕研修体制が充実しています。
入社直後の採用時研修からはじまり、介護現場での直接ＯＪＴ研修・身体介護の技術研修・コンプライアンス研修・毎月事業所内で行われる会議や研修など、初めて介護のお仕事する方ブランクがある方も安心して働けます。

※予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきますので、まずはお気軽にご応募ください。

応募資格
・介護職員初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士

必要な経験等
業務経験者歓迎

必要な資格
業務経験者歓迎