業務内容
✅仕事内容
■ご利用者様の介護業務全般
送迎、身体介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、レクリエーション
<登録定員:29名、通所定員:18名/日、泊まり定員:9名/日>
✅アピールポイント
■看護・介護の知識を幅広に習得でき、介護職としてスキルアップ!
■グループ内のクリニックの医師や看護師としっかり連携があるので、フォロー体制もバッチリ!
■夜勤なしで月収22万円以上可!勤務日数の相談OK!
■社食(200円/食)、資格取得支援制度、eラーニング研修など充実した福利厚生!
✅スタッフの声
一般の通所介護サービスや訪問介護・訪問看護サービスは、それぞれ別の事業所から提供されており、サービスごとにスタッフが異なりますが、看多機では「通い」「泊まり」「訪問」を同じ事業所、同じスタッフが行うため、ご利用者様の小さな変化に気付きやすく、きめ細やかなサービスを提供できます。また、看護職・ケアマネジャーと密に連携を取ることで、医療依存度の高い方や体調変化の多い退院直後の方が、病院ではなく住み慣れたご自宅で1日でも長くお過ごしいただけるようにサポートする、非常にやりがいのある社会貢献度の高いお仕事です。特別養護老人ホームや介護老人保健施設で活躍していた職員が多く、介護職としてさらなるスキルアップを図っていきたい方にはオススメの環境です!
✅メッセージ
たまふれあいグループは、「地域の人々の、よりよい生活と人生のために」という理念のもと、川崎市多摩区エリアを中心に、訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーション・居宅介護支援・介護施設の運営を通じて、ご利用者様が住み慣れた地域で最期まで生活ができるよう心を込めた医療・介護ケアを実践しております。
■ご利用者様の介護業務全般
送迎、身体介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、レクリエーション
<登録定員:29名、通所定員:18名/日、泊まり定員:9名/日>
✅アピールポイント
■看護・介護の知識を幅広に習得でき、介護職としてスキルアップ!
■グループ内のクリニックの医師や看護師としっかり連携があるので、フォロー体制もバッチリ!
■夜勤なしで月収22万円以上可!勤務日数の相談OK!
■社食(200円/食)、資格取得支援制度、eラーニング研修など充実した福利厚生!
✅スタッフの声
一般の通所介護サービスや訪問介護・訪問看護サービスは、それぞれ別の事業所から提供されており、サービスごとにスタッフが異なりますが、看多機では「通い」「泊まり」「訪問」を同じ事業所、同じスタッフが行うため、ご利用者様の小さな変化に気付きやすく、きめ細やかなサービスを提供できます。また、看護職・ケアマネジャーと密に連携を取ることで、医療依存度の高い方や体調変化の多い退院直後の方が、病院ではなく住み慣れたご自宅で1日でも長くお過ごしいただけるようにサポートする、非常にやりがいのある社会貢献度の高いお仕事です。特別養護老人ホームや介護老人保健施設で活躍していた職員が多く、介護職としてさらなるスキルアップを図っていきたい方にはオススメの環境です!
✅メッセージ
たまふれあいグループは、「地域の人々の、よりよい生活と人生のために」という理念のもと、川崎市多摩区エリアを中心に、訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーション・居宅介護支援・介護施設の運営を通じて、ご利用者様が住み慣れた地域で最期まで生活ができるよう心を込めた医療・介護ケアを実践しております。
求める人物像
<必須>
■初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれか
■普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎>
□向上心のある方
□チームワークを大切にしてくださる方
□課題を解決したいと思って仕事をされる方
■初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれか
■普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎>
□向上心のある方
□チームワークを大切にしてくださる方
□課題を解決したいと思って仕事をされる方
募集要項
職種 | 介護福祉士 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
就業時間 | ✅勤務時間 シフト制 / 変形労働時間制:1週間当たり40時間以内 【早番】08:00~17:00(休憩60分) 【日勤】08:30~17:30(休憩60分) 【遅番】09:30~18:30(休憩60分) ※夜勤は月5回程度 ※残業月5h程度 |
休日 | ✅休日・休暇 <年間休日120日> ■週休2日制(シフト制) ■季節休暇(12日間付与/年間 ) ■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与) ■産休、育休、介護休業完備 ■特別休暇 |
給与 | 月給:217,000円 〜 293,500円 固定残業:なし ✅給与 月給 217,000円~293,500円 <給与内訳> ・基本給 : 184,000円~253,500円 ・資格手当 : 3,000円~10,000円 (初任者研修・ヘルパー2級)3,000円 (実務者研修・ヘルパー1級)5,000円 (介護福祉士)10,000円 ・処遇改善加算 : 20,000円 ・ベースアップ等支援加算 : 10,000円 <別途支給> ・残業代 ・夜勤手当(5,000円/回) ※月5回の場合:25,000円 ・特定処遇改善加算 ※経験5年以上/2,500~5,000円、経験10年以上/7,500円~10,000円 |
試用期間 | 試用期間:なし |
待遇・福利厚生 | ✅待遇・福利厚生 ■昇給:あり(年1回) ■賞与:年2回(6月、12月) ■交通費規定支給(上限5万円/月) ■退職金制度 ■資格取得支援制度 ■eラーニング研修 ■社食(200円/食) ■制服貸与 ■車・バイク通勤OK |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
就業場所 | 神奈川県川崎市多摩区 |
勤務先名 | ナース&ケアハウス ふれあい |
応募書類等 | 任意 |
採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社Fring |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 森野 秀史 |
所在地 | 東京都足立区千住東11-7 あかつき301 |
事業内容 | 有料職業紹介 |
電話番号 | 050-5371-8223 |