✅仕事内容

障害者を中心とした介護の仕事をお願いします。
障害は様々で、主に身体障害、知的障害、自閉症のご利用者がいます。
ご利用者の年齢層は20代～40代中心で、介護は基本的に同性介護です。
【具体例】
家の中では：服を着る、お風呂に入る、トイレに行く、食事を作る、ご飯を食べる、テレビを付ける など
外出先では：車椅子を押す、切符を買う、一緒に買い物に行く、映画を観に行く、コンサートを観に行く など
居宅・訪問介護なので、出勤は基本的に直行直帰です。
横浜市全域のご利用者のお宅や、ご利用者の外出先が勤務場所となります。


✅アピールポイント
＊ 異業種からの転職歓迎！無資格・未経験からのスタートを応援します♪
＊ 資格取得の支援制度あり。入社後研修も充実しているから、あなたの向上心を支援します！
＊ 完全週休二日制だから、お休みの日の予定も立てやすい♪
＊ 昇給、賞与があるからモチベーション高く働けます★

✅採用担当者の声
当社では、どんなに重い障害があっても地域で自立できる介護を目指しています。
介護の具体的な仕事は、障害によってできないことをお手伝いすることです。
障害、年齢、趣味などによってその内容は異なりますが、
普段、あなたが生活する上で当たり前に行っていることをお手伝いするイメージをして頂くと分かりやすいかもしれません。

✅メッセージ
【未経験スタートから活躍できます！】
40名いるスタッフの約8割が未経験からのスタートでした。
もとコンビニのアルバイト、居酒屋店員、ガソリンスタンド勤務など、
前職は実にさまざま。
みんな楽しく仕事することを心がけ、明るく元気にがんばっています！

【入社後のイメージ】
まずは新人研修(1日)で、
介護制度や障害者自立支援法など基本的な制度や法律についてお教えします。
その後はOJTを通して、仕事の流れや現場の雰囲気をつかんでいってください。

わからないことは社長が直々にレクチャーしてくれます。
もちろん周囲のみんなで丁寧にサポートしていくので、未経験の方もご安心ください。

※その他、年1回の定期研修や災害に関する研修など、介護の知識を深めるための研修を随時ご用意しています。

【キャリアアップについて】
重度訪問介護→初任者研修（ ヘルパー2級）→ 介護福祉士
社員の6割が、上記のようなキャリアアップに成功しています！

＞＞無資格・未経験OK＜＜
※無資格の方は入社後に資格を取得していただきます。
・重度訪問介護従事者養成研修取得補助あり（社内条件あり）
【あれば尚可】
・重度訪問介護従事者養成研修修了者
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上