✅仕事内容

◆重度訪問介護業務
江東区内にお住まいの、障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、ご病気や、交通事故などで障がいをお持ちの方が、自分らしく生きるために身の周りのお世話を行います。
スタッフそれぞれが、自分の出来る範囲で協力しあって、支援を行っています。
・身体介護
・見守りや外出同行
・たん吸引
・生活援助（お部屋の片づけ、買い物など）
やる事は利用者それぞれですが、時間に追われることもなく、寄り添った介護ができるお仕事です。
【スケジュールの例】
※ご利用者様により勤務時間は異なります。
（日勤）
9:00　業務開始　家事援助など
11:00　テレビ視聴の補助
12:00　お食事の介助・お片付け
13:00　お昼休憩＆見守り
14:00　お散歩やお買い物代行
15:00　見守り
17:30　スマホへ介護記録の入力
18:00　申し送り、退室
（夜勤）
21:00　業務開始
22:00　口腔ケアや就寝介助
23:00　テレビ視聴の補助
24:00　消灯
1:00　見守り（体位交換、たん吸引　必要時）
5:30　起床介助
6:00　排泄介助
7:00　清拭、食事介助
8:00　口腔ケア、更衣介助
9:00　申し送り、退室
※残業が少ない職場ですが、たくさん残業して稼ぎたい方は、ご相談ください♪
※基本的に直行直帰で、出社は月2～4回程度。
※夜勤専属、日勤専属、どちらも可。
※先輩ヘルパーとの同行研修やチームで情報共有しながら支援を行いますので、安心してスタート頂けます。
6：00　排泄介助
7：00　清拭、食事介助
8:00　口腔ケア、更衣介助
9：00　申し送り、退室
※残業が少ない職場ですが、たくさん残業して稼ぎたい方は、ご相談ください。
※基本的に直行直帰で、出社は月2～4回程度。
※夜勤専属、日勤専属、どちらも歓迎します。
※先輩ヘルパーとの同行研修やチームで情報共有しながら支援を行いますので、安心してスタート頂けます。


✅アピールポイント
◆江東区内の重度訪問介護サービス◆
・2022年9月に東西線の木場駅と東陽町駅の間に事業所をオープンし、江東区内にてサービス提供を行っています。
・ご病気や交通事故などで障がいをお持ちの方が、ご自宅で自分らしく暮らすために、スタッフが協力しあってサポートしています。
・現在、利用者様が増えており、新規のお問合せも増えているため、常勤社員として勤務していただける方（日勤 or 夜勤）を大募集しています！

※将来的にはサービス提供責任者や管理者を目指すことも可能！

◆地域No.1の高待遇を目指しています！◆
・住宅手当をはじめ、移動休憩手当、シングル手当、特別手当、入社半年以降で加入でき、節税ができる退職金制度など、各種福利厚生が大変充実しています。
・地域最高の待遇を目指しており、各種手当や賞与も年3回支給されるなど、スタッフが経済的にも豊かになれるよう、常に処遇改善に取り組んでいます。

※サ責の年間賞与額実績は100万円を超えています。シンプルに「沢山稼ぎたい！」という方も、歓迎！

◆研修制度も充実！　無資格、未経験の方でも安心して働けます◆
・入社時には座学・実技の研修があり、必要な知識を付けていただけます。
・未経験でもしっかりと同行研修を行いますので安心してお仕事を初めていただけます。
・当社スタッフは人柄が穏やかで協力的な人が多く、離職率が低いのが強みです！

◆あなたのチャレンジを応援します！◆**
・重度訪問介護は、経験のない方にとっては一見難しいイメージかもしれません。ですが、じっくりと利用者様に接することができるお仕事のため、しっかり寄り添ったケアができ、不安を払拭してくれる環境が整った職場です。
・「やってみたら案外自分に合っていた！」と感じてもらえると思います。
・これからもスタッフからの要望や意見を取り入れてどんどん改善していく予定です。

少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひご応募ください。　心よりお待ちしております！

✅スタッフの声
マメな人や、困っている人をほっとけない、おせっかいな人はとても向いていると思います。

このお仕事は難しいイメージを持たれがちかもしれませんが、先輩職員がしっかりと優しく教えてくれますし、「人の役に立っている」という実感、充実感は、普通の施設ではとても味わえないものがあります。

確かに最初の1か月は覚えるのが大変ですが、もし何かフィーリングが合うようなら、とりあえず飛び込んでみてはいかがでしょうか。

すぐに利用者さんと仲良くなって、きっと「こんなに楽しいものだったんだ！」と思って頂けると思います。

お給料も高いのでやりがいもありますし(笑)

✅採用担当者の声
おかげさまで順調に利用者様とヘルパーが増加しており、常勤スタッフとして利用者様をご支援頂ける方を大募集します。

経験や技術も大切ですが、それよりも気持ちよく一緒に働ける人柄や人間性を最重視しています。
慣れるまで全力でサポートさせて頂きますので、明るく前向きな方、人の話をしっかり聞ける方は、是非ご応募ください！

なお当社では、昇給も早く、賞与も年3回あるなど、高い年収で皆様の頑張りに対して利益還元しております。

これは会社の理念でもある「パートタイムを含む全社員を物心ともに豊かにする」という方針に則ったものです。

沢山の利用者様が貴方の訪問をお待ちしています。最初はパートタイムでお試し勤務も可能ですので、無資格、未経験の方でも大丈夫ですので、ぜひ貴方のお力をお貸しください！

※パートスタッフや、サービス提供責任者（介護福祉士）も同時募集中！

さらに当社ではシンママ／シンパパ手当の制度があったり、他のサ責やスタッフを助け合いのチームワークがあるので、子育て中の方々も働きやすい環境と自負しております（実際にシングルマザーのサ責さんが活躍しています！）。

✅メッセージ
勤務に必要な介護資格につきましては、全額事業所が負担しております。

1.重度訪問介護従業者養成研修（3日間の座学と演習）
2.同行研修（現場同行研修）
3.入社時研修（座学講座）
4.動画研修（スマートフォン等でのオンライン研修）
5.毎月の職員会議内での研修
6.担当利用者宅での実地研修（医療的ケア対象）
7.初任者研修または実務者研修の受講費用全額キャッシュバック制度（規定あり）

このほか、最初の数カ月間は週1回、リモートミーティングにより困りごとの相談や利用者情報の共有を必要に応じて随時行っております。

面接時に不安な事は何でも答えますので、お気軽にご質問くださいね！

資格、経験不問
※無資格の方でも大歓迎です！
※無資格の方は、最初の1か月間は介護資格を取得したり、座学や訪問の同行研修を行います。
※介護資格の取得補助制度がございますのでぜひチャレンジしてキャリアアップしてください（100％全額補助）。
※入社時に初心者またはブランクのあった方も沢山いらっしゃいますのでご安心ください。