業務内容
✅仕事内容
グループホームプレミア草加南での介護業務全般。
ご入居者の日常生活における支援業務の他、カンファレンスや委員会活動等の運営業務にも従事していただきます。
プレミア草加南では、お一人おひとりにとっての生活を大切にした介護を目指しています。
知識や技術の向上心の旺盛な方、ブランクのある方にも安心な充実の研修制度を用意しています。
続々と新規事業が開設、社会福祉連携推進法人を設立し、他法人をグループ化するなど、将来的なキャリアを考えたい方にも応えるフィールドが沢山あります。
✅アピールポイント
安心して働くことができる施設です
職員配置が手厚く、無理なシフトを組むことがありません。時間外もほぼなく、ワークライフバランスの取れた働き方をすることが出来ます。併設の特養と協力して、ご利用者様の状態に合わせて、最適な環境でケアを提供できるのは安心です。
通いやすい施設です
草加駅、竹ノ塚駅からバス、バス停は目の前です。自動車通勤も出来ます。(無料駐車場)シフトで勤務するため、通いやすさは重要です。
また、遠方の方には借り上げ社宅制度もご用意。遠慮なくご相談ください。
充実した研修体制
毎月の社内研修やeラーニングでの研修、資格取得支援制度等、様々な形で皆さんのキャリアアップを支援しています。経験豊富な職員が全社共通のチェックリストを用いながら、丁寧に現場指導にあたります。
✅スタッフの声
プレミア草加南は大規模な施設ではないので、職員同士のコミュニケーションが取りやすく働きやすい環境にあります。勤続年数の長い職員も多く、分からないことを気兼ねせずに聞くことができます。多くの職員達と充実した設備の中で、ご利用者のお一人おひとりのニーズに沿ったケアの実現に向けて取り組むことができます。
✅採用担当者の声
白寿会は「共感を仕事に・・・」というスローガンがあります。『共感』は、ご利用者様、ご家族様、同僚に共感する姿勢、つまり相手に積極的興味を持ち、その感情に寄り添うといった社会福祉の基本です。モノを作る、モノを売る、サービスを提供するという行為そのものが仕事なのではなく、支援を必要とする方々に共感し寄り添うことこそが我々の仕事なのです。そのような気持ちで一緒に働いてくださる方と巡り合えたらと思っています。
年間休日116日、時間外もほぼなく、ワークライフバランスのとれた職場であることも魅力だと思います。
✅メッセージ
社会福祉法人白寿会は、「プレミア扇」(東京都)から始まり、2014年開設には「プレミア草加南」(埼玉県)を、2017年3月には「プレミア東松戸」(千葉県)を開設、続いて2020年には「まなびぐら新座保育園」(埼玉県)を開設するなど、積極的な展開を行っている法人です。また自法人の事業展開だけではなく、昨年には東京都23区で初となる社会福祉連携推進法人青海波グループを設立し、千葉県や埼玉県の法人をグループに加えるなど、非常に勢いのある社会福祉法人の一つです。
皆さんの今後のキャリアを充実したものにする環境は十分にあります。
支援が必要になった時、自分たちが入りたいと思える施設・受けたいと思うサービスの提供を目指して、私達と一緒に『プレミア』な介護施設づくりを追求してみませんか。
グループホームプレミア草加南での介護業務全般。
ご入居者の日常生活における支援業務の他、カンファレンスや委員会活動等の運営業務にも従事していただきます。
プレミア草加南では、お一人おひとりにとっての生活を大切にした介護を目指しています。
知識や技術の向上心の旺盛な方、ブランクのある方にも安心な充実の研修制度を用意しています。
続々と新規事業が開設、社会福祉連携推進法人を設立し、他法人をグループ化するなど、将来的なキャリアを考えたい方にも応えるフィールドが沢山あります。
✅アピールポイント
安心して働くことができる施設です
職員配置が手厚く、無理なシフトを組むことがありません。時間外もほぼなく、ワークライフバランスの取れた働き方をすることが出来ます。併設の特養と協力して、ご利用者様の状態に合わせて、最適な環境でケアを提供できるのは安心です。
通いやすい施設です
草加駅、竹ノ塚駅からバス、バス停は目の前です。自動車通勤も出来ます。(無料駐車場)シフトで勤務するため、通いやすさは重要です。
また、遠方の方には借り上げ社宅制度もご用意。遠慮なくご相談ください。
充実した研修体制
毎月の社内研修やeラーニングでの研修、資格取得支援制度等、様々な形で皆さんのキャリアアップを支援しています。経験豊富な職員が全社共通のチェックリストを用いながら、丁寧に現場指導にあたります。
✅スタッフの声
プレミア草加南は大規模な施設ではないので、職員同士のコミュニケーションが取りやすく働きやすい環境にあります。勤続年数の長い職員も多く、分からないことを気兼ねせずに聞くことができます。多くの職員達と充実した設備の中で、ご利用者のお一人おひとりのニーズに沿ったケアの実現に向けて取り組むことができます。
✅採用担当者の声
白寿会は「共感を仕事に・・・」というスローガンがあります。『共感』は、ご利用者様、ご家族様、同僚に共感する姿勢、つまり相手に積極的興味を持ち、その感情に寄り添うといった社会福祉の基本です。モノを作る、モノを売る、サービスを提供するという行為そのものが仕事なのではなく、支援を必要とする方々に共感し寄り添うことこそが我々の仕事なのです。そのような気持ちで一緒に働いてくださる方と巡り合えたらと思っています。
年間休日116日、時間外もほぼなく、ワークライフバランスのとれた職場であることも魅力だと思います。
✅メッセージ
社会福祉法人白寿会は、「プレミア扇」(東京都)から始まり、2014年開設には「プレミア草加南」(埼玉県)を、2017年3月には「プレミア東松戸」(千葉県)を開設、続いて2020年には「まなびぐら新座保育園」(埼玉県)を開設するなど、積極的な展開を行っている法人です。また自法人の事業展開だけではなく、昨年には東京都23区で初となる社会福祉連携推進法人青海波グループを設立し、千葉県や埼玉県の法人をグループに加えるなど、非常に勢いのある社会福祉法人の一つです。
皆さんの今後のキャリアを充実したものにする環境は十分にあります。
支援が必要になった時、自分たちが入りたいと思える施設・受けたいと思うサービスの提供を目指して、私達と一緒に『プレミア』な介護施設づくりを追求してみませんか。
求める人物像
【すべて必須】
・介護福祉士
ブランクのある方もご相談ください。
*遠方からの応募者も歓迎♪
*I・Uターン歓迎!
*借り上げ社宅制度、引っ越し費用負担制度制度あり
・介護福祉士
ブランクのある方もご相談ください。
*遠方からの応募者も歓迎♪
*I・Uターン歓迎!
*借り上げ社宅制度、引っ越し費用負担制度制度あり
募集要項
職種 | 介護福祉士 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
就業時間 | ✅勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制・シフト制 (1)早 番 7:00~16:00(休憩60分) (2)日 勤 10:00~19:00(休憩60分) (3)遅 番 12:30~21:30(休憩60分) (4)夜 勤 21:30~翌7:30(休憩60分) |
休日 | ✅休日・休暇 ローテーションによる月9日 年間休日116日(リフレッシュ休暇含む) リフレッシュ休暇 8日(4月~9月 4日 10月~3月 4日) 有給休暇 ・入職時3日の有給を付与します。半年経過後、7日付与します。 ※勤務実績8割以上の方に限る |
給与 | 月給:268,000円 〜 320,500円 固定残業:なし ✅給与 月給 268,000円~320,500円 ※上記給与には夜勤6回分が含まれています。 基 本 給:171,000~206,000円 資格手当:15,000円 地域手当:8,000円 フルシフト手当:5,000円 処遇改善手当:15,000円 ※クラスにより最高23,000円の支給となります。 特定処遇改善手当:7,000円 ※リーダー職は14,000円の支給となります。 特定処遇改善手当Ⅱ:5,000円 ※リーダー職は7,500円の支給となります。 夜勤手当:7,000円/回 その他各種手当 役職手当 20,000円~45,000円 職務手当 15,000円 扶養手当 3,000円~18,000円 賞与年2回 ※夜勤は月に6回程度行っていただきます。 ※その他各種手当は対象者に付与いたします。 |
試用期間 | 試用期間:なし |
待遇・福利厚生 | ✅待遇・福利厚生 社会保険完備 マイカー通勤時、法人規定によりガソリン代支給(駐車場無料) ・育児、介護による短時間勤務、シフト限定正社員制度あり 職員食 有(昼食350円) 昇給・賞与は法人業績、本人の能力による ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 インフルエンザ予防接種、健康診断自己負担なし |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
就業場所 | 埼玉県草加市 |
勤務先名 | グループホームプレミア草加南 |
応募書類等 | 任意 |
採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社Fring |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 森野 秀史 |
所在地 | 東京都足立区千住東11-7 あかつき301 |
事業内容 | 有料職業紹介 |
電話番号 | 050-5371-8223 |