業務内容
✅仕事内容
◇介護職員としての業務全般◇
◎最新介護システムがそろった特養での介護職員
・入居者様への介護業務全般をお願いします
(ユニット型、従来型、ショートステイの複合施設:定員110名)
〈主な業務内容〉
・利用者との生活、援助、見守り、レクリエーションの企画や実施など
・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、洗身補助など)
・食事介助(食事する際のサポート、声かけ、見守り、配膳など)
・排泄介助(トイレへの誘導、着脱補助、オムツ交換、移動、移乗など)
■働きやすさのために介護支援システムを導入
ワイズマン製の介護システムを導入予定
手書きでの記録ではなく、タブレットを使用します
また、離床センサーを設置予定。利用者の安全、職員の労務負担軽減に努めます
>>>2024年7月オープン予定!!!<<<
✅アピールポイント
働きやすさを重視した制度
*面接前に施設見学も可能です!「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎
*久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします!
*職員同士で交流を深める場となるよう、リフレッシュできる休憩室を設置予定◎
*職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行います◎
*「定年後も介護・医療の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています★
事業所の特色
*勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境にしていきます!
*当事業所では幅広い世代が活躍予定!他の世代の意見や考え方を学べる機会があります◎
*仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎
◇介護職員としての業務全般◇
◎最新介護システムがそろった特養での介護職員
・入居者様への介護業務全般をお願いします
(ユニット型、従来型、ショートステイの複合施設:定員110名)
〈主な業務内容〉
・利用者との生活、援助、見守り、レクリエーションの企画や実施など
・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、洗身補助など)
・食事介助(食事する際のサポート、声かけ、見守り、配膳など)
・排泄介助(トイレへの誘導、着脱補助、オムツ交換、移動、移乗など)
■働きやすさのために介護支援システムを導入
ワイズマン製の介護システムを導入予定
手書きでの記録ではなく、タブレットを使用します
また、離床センサーを設置予定。利用者の安全、職員の労務負担軽減に努めます
>>>2024年7月オープン予定!!!<<<
✅アピールポイント
働きやすさを重視した制度
*面接前に施設見学も可能です!「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎
*久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします!
*職員同士で交流を深める場となるよう、リフレッシュできる休憩室を設置予定◎
*職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行います◎
*「定年後も介護・医療の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています★
事業所の特色
*勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境にしていきます!
*当事業所では幅広い世代が活躍予定!他の世代の意見や考え方を学べる機会があります◎
*仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎
求める人物像
【必須】
・22時以降の勤務の方は18歳以上(深夜業務があるため)
【あれば尚可】
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上
【歓迎】
・介護福祉士
・お子さんがまだ小さい方、子育てが落ち着いた方
※実務経験がない方もOK
※ブランクありOK
・22時以降の勤務の方は18歳以上(深夜業務があるため)
【あれば尚可】
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上
【歓迎】
・介護福祉士
・お子さんがまだ小さい方、子育てが落ち着いた方
※実務経験がない方もOK
※ブランクありOK
募集要項
職種 | 介護福祉士 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
就業時間 | ✅勤務時間 【早番】7:00~16:00 【遅番】10:00~19:00 【遅番B】11:00~20:00 【準夜勤】13:00~22:00 【夜勤】22:00~翌7:00(ユニット型8時間) 【夜勤】17:00~翌10:00(多床室16時間) ※休憩時間60分 ※5パターンのシフトによる交代制勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
休日 | ✅休日・休暇 ・週休二日制 └シフトは1ヶ月毎に作成、2日まではご希望のお休みを最大限考慮 ・年間休日110日 ・リフレッシュ休暇(4日) ・年次有給休暇※法定どおり ・産休、育休、介護休暇制度 |
給与 | 月給:224,556円 〜 269,656円 固定残業:なし ✅給与 月給 224,556円~269,656円 ※資格、経験、年齢による ※上記には夜勤手当:5,448円×4回分が含まれています(追加分は別途支給) 【別途支給】 ・ベースアップ手当:6,000円/月 【昇給】 あり:年1回 【賞与】※処遇改善手当は賞与にて支給 あり:年3回/計4.15ヶ月(実績あり) ※賞与は給与査定および経験考慮の上、優遇致します |
試用期間 | 試用期間:なし |
待遇・福利厚生 | ✅待遇・福利厚生 ・交通費実費支給(上限14,600円/月まで) ・マイカー、バイク、自転車通勤OK ・退職金制度あり(福祉医療機構) ・定期健康診断あり ・忘年会補助金 ・お子様が小学校3年生まで時短勤務も可能(入職1年後より制度利用可) ・施設見学OK ・休憩室あり ・インフルエンザ予防接種あり ・再雇用制度あり ・研修あり ★感染症対策 基本的な感染症対策の徹底を行います。マスク、消毒、換気、検温。 各ユニット、オートロックの出入り口があり、ユニットごとに隔離対策を取ることができます。 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
就業場所 | 埼玉県入間市 |
勤務先名 | 特別養護老人ホーム おおぎ |
応募書類等 | 任意 |
採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社Fring |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 森野 秀史 |
所在地 | 東京都足立区千住東11-7 あかつき301 |
事業内容 | 有料職業紹介 |
電話番号 | 050-5371-8223 |